海外「私が日本を助けるよ!」過去最高になった日本企業のある倒産理由(海外の反応) - 海外のお前ら 海外の反応

海外「私が日本を助けるよ!」過去最高になった日本企業のある倒産理由(海外の反応)

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去年1年間に従業員や経営者の後継が確保できないなど人手不足が原因で倒産した企業の数が、これまでで最も多くなったことが民間の調査でわかりました。 民間の信用調査会社、東京商工リサーチによりますと、去年1年間に人手不足が原因で1000万円以上の負債を抱えて法的整理などに至った企業の数は、426社でした。 これは前の年よりも39社増加し、人手不足に関連した調査を始めた2013年以降で最も多くなりました。以下略(NHK)
海外の反応をまとめました。


http://bit.ly/36JaP0K
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・本当に?
売り上げや利益の低下でクビになっている従業員の数は?



・私は仕事が必要なんだけど。へへ。



・日本には熟練技能を持ったフィリピンの出稼ぎ労働者がもっと必要だ。



・日本の労働文化は変わる必要があるよ。



・外国人を二級市民のように扱うのをやめろ。
そうすれば、日本は労働者にとってもっと魅力的に見えるようになるかもしれない。



・私にとっては良いニュース。
私は日本で仕事を探している。



・是非、日本に仕事をしに行きたい。



・日本には十分な数の努力家が既にいると思っていた。



・私が日本に行って、働くことは可能?



・フィリピンに行けよ。
明るくて教養がある働き者がたくさんいるぞ。



・給与が低すぎるからだろ。
みんなが東京に押し込まれている。



・二重国籍を許すべきかもね。
外国に行った人たちに帰って来る選択肢を与えろ。



・アメリカには日本の労働不足を手助けしたがっている人たちがたくさんいるはずだ。



・日本にいる外国人労働者は長時間労働の不満を言う。
全員ではないが、かなり多い。



・日本企業で働きたがっているのに帰国せざるを得ない留学生がたくさんいる。
日本はビザの問題を解決するべき。



・人口減少が労働者不足の理由だ。
ほとんどの先進国がやっているように、熟練技能を持った外国人を連れてこないといけない。
でも大きな問題は、労働環境が国際環境の水準以下であることだ。



・文化的に変わる時が来たのかもね。
母親たちに職場復帰させろ。
出生率を上げるために子供に優しい政策を。



・生産性の低さも労働者の需要を増やす。

コメント

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こうした会社は地方の零細企業が殆どなんだが、外国人研修生を入れると一年もしない内に高給求めて都心部へ違法に転職するんだ。

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犯罪ばかりのガイジンいらない

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上でも言われているように
人手不足ではなく給与不足でしょ?

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単純に労働力として引っ張って来ても、その人たちが生活するってことだからなあ 仕事面で問題無くても社会が乱れるのを好まない日本人は多い

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専業主婦できる昔ながらの安定した年功序列終身雇用の方が人生設計立てやすくて子育てしやすくていいぞ…働きたくて仕方ない奥さんなんてそこまで多くないのでは

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>・外国人を二級市民のように扱うのをやめろ。
お断りします

かか

人手不足で潰れる企業は不要なんだよ。
給料上げられないぐらい利益が出ないから。
潰れたら他の会社が穴埋めできる。

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俺の会社はがくんと給与減らして、当然社員がどんどん辞めていって、上司が必死に引き止めてる馬鹿会社。

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外国人を入れないためにわざとやってるのがわからんようだな

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皆も言ってるように低賃金でこき使って
人を使い捨ててきた結果だよ

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ゴーンみたいな奴を容易く擁護する法遵守皆無な欧米人なんか、日本に呼ぶ訳ねぇだろうが!

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淘汰されるべき零細と倒産するとヤバイ零細があるよ
零細企業の中には替えのきかない職人技を持つ人もいるから技術継承せずに倒産するとすごい損失

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人手不足ではなく企業余り
給与体系 勤務体系 福利厚生など
魅力の低い企業やブラック企業から
どんどん淘汰されてる
職を失った人へのセーフティーネットさへ
しっかりしてれば良い

-

×人手不足
〇奴隷不足

-

全てを倒産というのはどうかと。
資産で負債を整理できるものは、廃業・清算と言うが。

-

中国人労働者は要らない
AIやロボットで代替して欲しい

欧米人のCEOなども要らない
短期的利益のために質を落として薄利多売企業になるから
そして公私混同して金を横領しても賄賂払って無罪放免が欧米
日本では駄目なので逮捕されるが海外メディアに日本を罵倒して最後は箱に入って逃亡して海外からも日本を罵倒し続ける

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外人は勤労意識が低すぎて、使い物にならない。
直ぐ仕事に文句言うし、隙あらばサボろうとする、挙げ句に少しでも多く稼げる仕事があればすぐ移る。
黙って働くロボットに投資しろ。

-

今まで氷河期を奴隷としてこき使ってきたけど
奴隷を見ていたその下の世代が教訓にして糞企業を回避しただけでは
糞企業はバンバン倒産すべきだよ

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どうせ、制度に詳しい厚労省の役人が、近親者にやれせていた小規模なピンハネ派遣会社が、大手との人材獲得に負けて、廃業しているだけ💢

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働きに来たいと思ってくれるのはありがたいんだが日本の社畜文化に馴染めるのだろうか…

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労働者派遣法がもう2年前から一般の労働者派遣に一本化されていて単なる届出だけでは事業が出来ないから安易に客先に派遣させる業者等は徹底的にチェックしないと駄目だぞ。
国がやってくれるでは済まされない。

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働きたがっている留学生?留学生?

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二重国籍を認めれば、ゴーンのような人物の海外逃亡に有利になるだけ。

日本語も話せない、読み書きも出来ない外人がFAXをやめるべき!と大騒ぎする。

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こういった人手不足で、地方の小さな農業、漁業関連の企業での倒産とかよくあるらしいな。外国人つれてきても、1年以内にいなくなるか賃上げ要求でボイコットで帰国など。
日本人は来ない?そりゃそうだろう。最低時給以下の設定だし、月給10万あるかないか。
実際、こういうとこはあってもなくても困らない企業なんだ。
とは言うのは、元々、組合でやってた部分を組合から脱退して自分で請け負うようにしただけだから。

関西人

ここ数年で三回転職してしまった根性なしのワイ。

新人を怒鳴って育てるものという意識の社員がいる。>ストレスしかねー。辞める。
パワハラ・セクハラが昭和感覚の50代が蔓延る部署 >キモい、辞める。
外資系、英語ペラペラ&ITスペシャリストだけが生き延びる競争社会 >過酷過ぎ、俺スーパーマンじゃないから辞める。

こんな我慢知らずの自分でも辞めてもすぐ仕事見つかるから、世間は深刻な人手不足なんやろうな…

関西人

職場の同じ貸ビル内の水産会社は、給与は低いんだろうけど、
寮で衣食を提供して、3ヶ月交代位で集団で東南アジア人が入ってる。
仲間同士でキャッキャやってて楽しそう。
あれなら寂しく無くて、会話もできるし、一定期間で実家に帰れるから頑張りやすいんだろうな。3ヶ月で夫の年収近い収入が得られて、殆どを送金できるとか…。
何度も来てる人も多いみたい。

-

町工場やら農業やら漁業って実態がホント分からなくて困った分野なのよ。
若い人がやっている個人経営の店って今だとSNSでそれなりの繋がりがあったりする。
一見チンケな店に見えても違ったりするし。
やっぱ情報化社会に付いていけないとか疎い企業の淘汰が一番いいのか。
外国人雇ってもすぐ悪い話なんて広まる事すら理解出来ない人だっているそうだ。

名無し

人手不足じゃなくて奴隷不足
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kaigainoomaera

海外のお前ら 海外の反応管理人です。
政治からアニメまで色々なトピックに関する海外の反応をまとめます。
2019年7月にブログをhttps://kaigainoomaera.com/に移行しました。
旧ブログはhttp://blog.livedoor.jp/kaigainoomaera/

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